AGRI Talent hỗ trợ phát triển các kết nối và mạng lưới giữa học sinh, tổ chức và nhà tuyển dụng sau trung học và góp phần chuẩn bị lực lượng lao động sẵn sàng cho công việc. Những mạng lưới này sẽ giúp thu hẹp khoảng cách giữa các nhóm tương ứng và tạo ra mối quan hệ bền vững cho tương lai.

50% tiền lương (tối đa là 5.000 đô la) cho mỗi vị trí mới ròng.

 70% tiền lương (tối đa là 7,000 đô la) cho mỗi vị trí mới ròng cho các nhóm ít được đại diện bao gồm phụ nữ trong STEM, sinh viên bản địa, người mới đến và người khuyết tật, thiểu số có thể nhìn thấy cũng như sinh viên năm thứ nhất.

Được phép xếp chồng với các khoản tín dụng thuế của tỉnh bang hoặc các quỹ phi liên bang khác, nhưng tài trợ không thể được kết hợp với các chương trình và trợ cấp liên bang khác, ví dụ như Việc làm Mùa hè Canada, Trợ cấp Tiền lương Khẩn cấp Canada (CEWS) hoặc bất kỳ đối tác phân phối nào khác của Chương trình Vị trí Công việc Sinh viên.

Mỗi dự án sẽ đủ điều kiện nhận tới 14.000 đô la tiền phù hợp để sử dụng một (1) nhân viên. Nông nghiệp và Thực phẩm Nông nghiệp Canada là một trong một số cơ quan của Chính phủ Canada tham gia Chiến lược Kỹ năng và Việc làm Thanh niên.

Chương trình cung cấp hỗ trợ cho 50% tiền lương tối đa là $ 14,000. Nếu được chấp thuận, các chủ lao động sau đây đủ điều kiện nhận 80% tổng chi phí đủ điều kiện, tối đa là $ 14,000:

Cá nhân hoặc tổ chức bản địa Người sử dụng lao động thuê một thanh niên phải đối mặt với các rào cản. Chương trình cũng có thể cung cấp tới 5.000 đô la hỗ trợ bổ sung để bù đắp rào cản việc làm mà nhân viên được thuê phải đối mặt.

Nếu một thanh niên phải đối mặt với các rào cản phải di dời trong Canada, các chi phí hợp lý liên quan trực tiếp đến việc di dời cũng có thể đủ điều kiện. Chi phí liên quan đến rào cản không được vượt quá 5.000 đô la và sẽ được hỗ trợ ở mức 80%. Thanh niên không rào cản cũng có thể đủ điều kiện nhận chi phí di dời được phê duyệt trước ở mức tài trợ 50% đến tối đa là $ 5,000.

Work to Grow giúp thanh thiếu niên phân biệt chủng tộc kết nối và xây dựng sự nghiệp trong tự nhiên. Nature Canada đang sử dụng thuật ngữ "phân biệt chủng tộc" để bao gồm người da đen, người bản địa và người da màu (BIPOC), những người phải đối mặt với các rào cản hệ thống vì bản sắc văn hóa nhận thức hoặc thực tế của họ. Chúng tôi thừa nhận rằng danh tính của mọi người vượt xa những gì có thể nhìn thấy, rằng ngôn ngữ chúng tôi sử dụng quan trọng và lời nói có thể làm tổn thương. Chúng tôi cam kết tôn trọng trải nghiệm cá nhân, bản sắc văn hóa và phẩm giá của mỗi người cung cấp trợ cấp 50% tiền lương để tăng khả năng thuê thanh niên từ 15-30 tuổi, ở mức $ 17.50 / giờ trong tối đa 35 giờ / tuần, trong khoảng từ 8 đến 16 tuần

Chương trình Tăng trưởng Việc làm Môi trường giúp người sử dụng lao động tăng trưởng, phát triển và đa dạng hóa tài năng môi trường của họ. Chương trình chào đón bất kỳ người tìm việc nào muốn tham gia hoặc thăng tiến sự nghiệp của họ trong nền kinh tế sạch

Các nhà tuyển dụng đủ điều kiện có thể nhận được tới $ 18,750 tiền lương của ứng viên cho vị trí mới hoặc trống toàn thời gian hoặc bán thời gian từ 6 đến 12 tháng

Chương trình Giải pháp Khí hậu Dựa vào Thiên nhiên cung cấp đào tạo và tài trợ cho người lao động chuyển sang vai trò phục hồi môi trường sống, phục hồi lưu vực sông, cải tạo giếng và nông nghiệp tái sinh

Người sử dụng lao động đủ điều kiện có thể nhận được trợ cấp lương $ 4,500 cho vị trí 3 tháng, toàn thời gian hoặc bán thời gian

Chương trình Phát triển Tài năng Nước ngoài Môi trường nhằm giúp những người mới đến Canada tìm được việc làm phù hợp với kinh nghiệm của họ từ nước ngoài.

Người sử dụng lao động đủ điều kiện có thể nhận được 75% bảo hiểm tiền lương lên đến $ 15,000 tiền lương của người tham gia cho các vị trí toàn thời gian từ 3 đến 6 tháng

Chương trình Co-op của ECO Canada hợp tác với các tổ chức sau trung học và nhằm mục đích giúp sinh viên tìm được vị trí làm việc trong lĩnh vực nghiên cứu của họ

Các nhà tuyển dụng đủ điều kiện có thể nhận được 50% bảo hiểm tiền lương lên đến $ 5,000 tiền lương của sinh viên cho một vị trí toàn thời gian hoặc bán thời gian mới từ 6 đến 16 tuần với tối thiểu 180 giờ.

Chương trình Science Horizons cung cấp đào tạo và tài trợ cho các chuyên gia trẻ chuyển tiếp giáo dục sau trung học hoặc tích lũy kinh nghiệm trong lĩnh vực môi trường, tập trung chủ yếu vào STEM

Các nhà tuyển dụng đủ điều kiện có thể nhận được bảo hiểm lương lên đến 80% lên đến $ 25,000 tiền lương của ứng viên để sắp xếp vào một vị trí toàn thời gian mới từ 6 đến 12 tháng

Chương trình Thanh niên Tài nguyên thiên nhiên giúp đào tạo và tài trợ cho thanh niên (từ 15 đến 30 tuổi) muốn chuyển đổi hoặc tích lũy kinh nghiệm trong lĩnh vực tài nguyên thiên nhiên.

Các nhà tuyển dụng đủ điều kiện có thể nhận được 75% tiền lương của ứng viên được bảo hiểm lên đến tối đa $ 18,000 cho các vị trí lên đến 12 tháng.

Thuê một thực tập sinh trong 10 tháng cho một công việc xanh và nhận trợ cấp tiền lương để trang trải 75% tiền lương lên đến 24,000 đô la cho lương của thực tập sinh và lên đến 30,000 đô la cho mức lương của thanh niên bản địa, thanh niên khuyết tật và thanh niên sống ở các cộng đồng phía Bắc hoặc vùng sâu vùng xa.

Nhà tuyển dụng có thể tiếp cận tới $ 5000 trong đào tạo và tài trợ cho việc thuê công việc của họ theo các chương trình trên.

Người sử dụng lao động có thể nộp đơn thường xuyên như họ cần và nhận được 80% chi phí đào tạo lên đến 10.000 đô la cho mỗi nhân viên, với số tiền tối đa hàng năm cho mỗi chủ lao động là 300.000 đô la.